À Cambrai, Caudry, Le Cateau-Cambrésis, Proville, Masnières ou encore Iwuy, les entreprises évoluent dans un territoire où l’industrie, la logistique, l’agroalimentaire et les services structurent le quotidien professionnel. Dans ce contexte, les élus du Comité Social et Économique (CSE) sont essentiels pour défendre les salariés, améliorer les conditions de travail et maintenir un dialogue social de qualité.
Chez LD Formation & Conseil, nous formons chaque année des dizaines d’élus du Cambrésis, issus d’entreprises industrielles, tertiaires, agroalimentaires ou médico-sociales. Notre engagement : proposer des formations humaines, concrètes, efficaces qui donnent aux élus confiance et compétences pour agir au quotidien.
Pourquoi former vos élus CSE à Cambrai ?
Beaucoup d’élus démarrent leur mandat avec l’envie d’aider, mais pas toujours avec les connaissances nécessaires. La formation CSE leur permet de :
- comprendre leurs droits, missions et responsabilités ;
- gagner en aisance face à l’employeur ;
- agir sur la santé, la sécurité et les conditions de travail ;
- analyser les documents économiques et sociaux ;
- apporter des réponses concrètes aux salariés ;
- anticiper les changements et les situations sensibles (RPS, réorganisation, conflits…).
Un élu formé, c’est un CSE plus fort et une entreprise mieux accompagnée.
Les formations CSE disponibles à Cambrai et dans le Cambrésis
Nous proposons toutes les formations obligatoires du CSE, ainsi que des modules complémentaire. Voici celles le plus souvent choisies par les entreprises du Cambrésis.
1. Formation SSCT – Santé, Sécurité et Conditions de Travail
La formation SSCT est incontournable pour comprendre la prévention dans l’entreprise. Elle permet aux élus de :
- identifier les risques sur leur site (TMS, risques psychosociaux, chimiques, physiques…) ;
- utiliser efficacement le DUERP et participer à sa mise à jour ;
- proposer des actions pour réduire les accidents du travail et améliorer les conditions de travail ;
- mener des inspections et enquêtes avec méthode.
👉 Programme officiel : Formation SSCT – Membres du CSE
À lire également : La formation SSCT : faire de la prévention un réflexe
2. Formation économique du CSE – 3 jours
Dans les entreprises de plus de 50 salariés, les élus titulaires doivent suivre une formation économique. Elle leur permet de comprendre :
- les documents financiers (bilan, compte de résultat, SIG) ;
- le fonctionnement économique et social de l’entreprise ;
- l’analyse de la BDESE ;
- l’impact des projets (transformations, investissements, réorganisations) sur l’emploi ;
- la préparation d’un avis argumenté lors des consultations obligatoires.
👉 Programme complet : Formation économique du CSE – 3 jours
En complément : Pourquoi la formation économique est indispensable pour les élus ?
3. Formation du référent harcèlement sexuel et agissements sexistes
Le rôle du référent harcèlement est obligatoire dans chaque CSE. Cette formation lui apprend à :
- identifier une situation potentielle de harcèlement ou d’agissements sexistes ;
- accueillir une parole sans jugement ;
- protéger la confidentialité et orienter la personne vers les bons acteurs ;
- collaborer avec l’employeur et le service RH ;
- s’intégrer à la prévention globale des RPS.
👉 Programme détaillé : Formation Référent Harcèlement du CSE
En complément : Comprendre le rôle du référent harcèlement
4. Formation au fonctionnement du CSE
Une formation qui clarifie tout ce que les élus doivent maîtriser :
- organisation des réunions ;
- ordre du jour, PV, votes, avis ;
- consultations obligatoires ;
- budgets ASC et fonctionnement ;
- communication aux salariés ;
- rôle des suppléants et travail en équipe.
👉 Programme : Formation au fonctionnement du Comité Social et Économique
Pour comprendre l’importance du DUERP et de la prévention dans le travail du CSE : CSE & DUERP : un duo indispensable
Une expertise locale, adaptée aux entreprises du Cambrésis
Nous formons des élus sur l’ensemble du Cambrésis : Cambrai, Proville, Caudry, Le Cateau-Cambrésis, Escaudœuvres, Marcoing, Iwuy, Masnières… Ce territoire possède ses particularités : tissus industriels, services à la personne, mécanique, agroalimentaire, logistique, emplois postés…
Notre approche s’adapte à tout cela. Les exercices, les exemples, les études de cas sont issus du terrain, de situations réellement rencontrées par les élus.
Des formations certifiées, finançables et pensées pour les élus
Toutes nos formations CSE sont :
- certifiées Qualiopi ;
- animées par des juristes, préventeurs et experts du dialogue social ;
- finançables via les OPCO ;
- réalisées en intra chez vous dans le Cambrésis, ou en inter à Saint-Omer / Wormhout.
Pour consulter toutes nos formations CSE : visitez notre catalogue complet .
Envie de former vos élus CSE à Cambrai ?
Nous pouvons intervenir rapidement, vous accompagner dans le financement OPCO, et construire un parcours sur-mesure adapté à votre contexte.
👉 Contactez-nous via : notre page contact ou découvrez tous nos programmes ici : notre catalogue de formations.
Former vos élus aujourd’hui, c’est renforcer la prévention et la qualité du dialogue social dès demain.
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