MAC ACTEUR PRAP 2S
La formation PRAP 2S (Prévention des Risques liés à l’Activité Physique dans le secteur Sanitaire et Social) a pour objectif de sensibiliser et former les professionnels des secteurs de la santé et du social à la prévention des risques liés aux activités physiques. Elle permet aux participants d’acquérir des compétences pour analyser les situations de travail, identifier les risques de troubles musculo-squelettiques (TMS) et proposer des améliorations adaptées. En favorisant une meilleure organisation des gestes et des postures, cette formation contribue à améliorer la sécurité, le bien-être des travailleurs et la qualité de la prise en charge des usagers, tout en réduisant les accidents et maladies professionnelles.
- A la fin de cette formation, l’apprenant sera en mesure de :
- Cerner les enjeux d'une démarche de prévention
- Déterminer la place de l'activité physique dans sa situation de travail
- Repérer dans son activité des risques d'atteintes à sa santé
- Proposer des améliorations de sa situation de travail à partir des déterminants identifiés
- Appliquer les principes de sécurité physique et d'économie d'effort lorsque cela est nécessaire
Retour d'expérience
- Partage des retours sur les pratiques professionnelles
- Analyse des difficultés rencontrées et des réussites
- Identification des axes d'amélioration pour la prévention
Les enjeux de la prévention des risques liés à l'activité physique
- Importance de la prévention dans le secteur sanitaire et social
- Les impacts sur la santé des travailleurs
La place de l'activité physique dans le travail
- Comprendre les exigences physiques dans les activités professionnelles
- Analyser les interactions entre activité et conditions de travail
L'anatomie de l'appareil locomoteur
- Rappel des bases anatomiques : muscles, os et articulations
- Comprendre les zones vulnérables et les points d'appui
Les différentes atteintes
- Identification des troubles musculo-squelettiques (TMS)
- Les pathologies les plus fréquentes dans le secteur 2S
Les facteurs de risques
- Identification des facteurs biomécaniques, organisationnels et environnementaux
- Analyse des situations professionnelles spécifiques
L'analyse des causes
- Approche méthodique pour identifier les causes des risques
- Outils et techniques d'analyse
L'amélioration des conditions de travail
- Solutions ergonomiques pour limiter les contraintes physiques
- Propositions concrètes pour optimiser les conditions de travail
Les aides techniques à la manutention
- Présentation et utilisation des équipements d'assistance
- Intégration des aides techniques dans les pratiques quotidiennes
Principe de sécurité physique et d'économie d'effort
- Gestes et postures adaptées aux activités sanitaires et sociales
- Réduction des efforts inutiles pour prévenir les risques
Les déplacements naturels
- Concepts et techniques des déplacements naturels
- Mobilisation sécurisée des personnes en situation de dépendance
La communication
- Communication adaptée dans les situations professionnelles
- Rôle de la communication dans l'accompagnement des personnes
Exemples de déplacements naturels
- Cas pratiques pour intégrer les déplacements naturels
- Correction et amélioration des pratiques courantes
Les aides techniques
- Présentation des équipements et outils adaptés
- Prise en main des aides techniques pour des gestes sécurisés
Exercices pratiques
- Mises en application des concepts étudiés
- Analyse des situations réelles pour améliorer les pratiques
Modalités de Formation
- Pédagogie active et ludopédagogie : Nous utilisons des méthodes interactives pour rendre les sessions dynamiques et captivantes. Les mises en pratique, les exercices interactifs, et les jeux pédagogiques favorisent l’engagement des participants et une meilleure assimilation des savoirs.
- Adaptation aux apprenants : Chaque formation est conçue pour répondre aux attentes et au rythme des apprenants, en tenant compte de leurs expériences professionnelles.
- Évaluations régulières :
- Avant la formation : Questionnaires d’auto-évaluation pour identifier les attentes et niveaux initiaux.
- Pendant la formation : Quizz, mises en pratique, et questionnements permettent aux formateurs de mesurer l’acquisition des connaissances.
- Après la formation : Auto-évaluations et questionnaires de satisfaction pour recueillir des retours constructifs.
Ressources Pédagogiques
- Supports variés et outils pédagogiques : Nos formateurs s’appuient sur des supports adaptés (présentations, outils interactifs, exercices pratiques).
- Livret papier et espace en ligne : À la fin de certaines formations, un livret papier peut être remis. De plus, chaque apprenant a accès à un espace en ligne regroupant supports, guides, et autres ressources pour consolider ses acquis.
- Suivi post-formation : Notre équipe reste disponible après la formation pour répondre aux questions ou offrir un accompagnement supplémentaire.
Lieux de Formation
- Formations intra-entreprise : Elles se déroulent dans les locaux de nos clients ou dans des espaces mis à disposition par eux. Si nécessaire, nous pouvons louer des salles de formation dans les grandes villes des Hauts-de-France.
- Formations inter-entreprise : Nous organisons ces sessions dans des tiers-lieux situés à Saint-Omer, Wormhout, ou ailleurs dans la région des Hauts-de-France. Ces espaces sont choisis pour leur confort, leur accessibilité (y compris pour les personnes en situation de handicap - PSH), et leur cadre propice à l’apprentissage.
Une Expérience de Formation Unique avec LD Formation & Conseil
Chez LD Formation & Conseil, nous nous engageons à offrir des formations vivantes et sur mesure, tout en garantissant un suivi et un accompagnement de qualité.Boostez vos compétences avec nos méthodes pédagogiques innovantes !Nos Formateurs-Consultants
Notre équipe est constituée de professionnels reconnus tels que :- Juristes
- Experts en dialogue social
- Ergonomes
- Préventeurs
- Coachs professionnels
- Experts RH, et bien d’autres.
Nos Référents Pédagogiques et Spécialisés
Pour garantir des formations sur mesure et inclusives, nous avons mis en place une équipe de référents dédiés :- Référent pédagogique : Chargé d’adapter les formations aux attentes des apprenants et de coordonner les moyens pédagogiques disponibles. ➡️ Contact : formation@ldformationconseil.com
- Référent handicap et inclusion : Spécialiste de l’adaptation des formations pour les personnes en situation de handicap (PSH) ou en cas de besoins spécifiques. Il veille à ce que chaque apprenant puisse suivre la formation dans les meilleures conditions. ➡️ Contact : inclusion@ldformationconseil.com
- Référent qualité : Responsable du suivi qualité, il intervient en cas de réclamation, d’incident, ou pour toute demande relative à l’amélioration continue de nos services. ➡️ Contact : qualité@ldformationconseil.com
Un Accompagnement Personnalisé et Accessible
Chez LD Formation & Conseil, nous plaçons l’apprenant au centre de nos préoccupations. Grâce à notre équipe pédagogique compétente et nos référents spécialisés, nous sommes en mesure de proposer des formations adaptées à chaque situation, tout en assurant une qualité irréprochable.Faites confiance à nos experts pour accompagner vos équipes vers le succès !Information pratique
- Public : Salarié.e.s des filières médico-sociales
- Pré-requis : Etre titulaire de la certification PRAP 2S
- Pour garantir le succès de la formation PRAP 2S, il est essentiel que l’entreprise s’engage activement dans une démarche de prévention, en intégrant cette formation dans une politique globale de santé et sécurité au travail, favorisant ainsi une culture préventive et durable.
- Le client met à disposition de la formation le matériel suivant (les caractéristiques seront fournis dans un document annexe) : Lit médicalisé, fauteuil roulant manuel, fauteil; lève-personne électrique roulant, verticalisateur électrique et draps de glisse.
- Durée : 14 heures soit 2 jours consécutifs ou non
- Participants : Entre 4 et 10 apprenant.e.s
- Modalité : Présentiel
- Délai : 6 semaines
Chez LD Formation Conseil, nous nous engageons à rendre nos formations accessibles à toutes et tous.
Nous mettons tout en œuvre pour permettre aux personnes en situation de handicap ou rencontrant des
difficultés de participer pleinement à nos programmes.
Si vous rencontrez un obstacle ou avez besoin d’un aménagement particulier, n’hésitez pas à contacter
notre référent handicap et inclusion à l’adresse suivante :
inclusion@ldformationconseil.com.
Ensemble, nous trouverons des solutions adaptées à vos besoins.
Formation MAC PRAP 2S (Maintien et Actualisation des Compétences – Secteur Sanitaire et Social)
Chez LD Formation & Conseil, nous proposons une formation MAC PRAP 2S, destinée aux collaborateurs ayant déjà suivi la formation initiale PRAP 2S. Cette formation leur permet de maintenir et d’actualiser leurs compétences en prévention des risques liés à l’activité physique, spécifiquement dans le secteur sanitaire et social. Basés près de Saint-Omer, nous intervenons partout en France, et particulièrement dans les Hauts-de-France, notamment à Saint-Omer, Wormhout, Béthune, Bailleul, Lille, Dunkerque, Calais, Valenciennes, Arras, Lens, Boulogne-sur-Mer, Amiens, Tourcoing, Roubaix, Douai et Saint-Quentin, en intra-entreprise ou dans nos centres de formation.
Pourquoi suivre une formation MAC PRAP 2S ?
Le maintien et l’actualisation des compétences PRAP 2S est essentiel pour garantir que vos équipes restent à jour face aux évolutions des techniques et des pratiques professionnelles. Cette formation permet de consolider leurs acquis, de réviser les gestes et postures adaptés et d’intégrer les nouveautés en matière de prévention des risques professionnels spécifiques au secteur sanitaire et social.
Nos formations MAC PRAP 2S vous permettent de :
- Réviser les fondamentaux de la prévention des risques liés à l’activité physique.
- Actualiser les compétences en intégrant les évolutions des techniques et des bonnes pratiques.
- Renforcer les gestes et postures adaptés pour prévenir les TMS et les accidents.
- Partager des expériences concrètes pour améliorer les pratiques dans le quotidien professionnel.
Nos formateurs : des experts en prévention et ergonomie
Chez LD Formation & Conseil, nos formateurs sont des professionnels certifiés en prévention des risques, ergonomie et sécurité au travail, avec une expertise spécifique dans le secteur sanitaire et social. Leur expérience terrain et leur pédagogie interactive permettent de proposer une formation parfaitement adaptée à vos besoins, tout en renforçant les compétences des participants.
Une pédagogie active et engageante
Notre formation MAC PRAP 2S repose sur une pédagogie active et pratique. Les participants sont amenés à revoir les principes fondamentaux de prévention, à analyser les postes de travail et à mettre en pratique les gestes et postures adaptés à leurs activités. Nous incluons également des études de cas et des échanges d’expériences pour enrichir les compétences collectives et individuelles.
Cette approche garantit une révision complète et un renforcement des compétences des participants, tout en prenant en compte les réalités de leur environnement de travail.
Une formation éligible à la prise en charge par les OPCO
Certifié Qualiopi, LD Formation & Conseil garantit que nos formations respectent les normes les plus élevées en matière de qualité et de sécurité. Notre formation MAC PRAP 2S est également éligible à une prise en charge par les OPCO, facilitant ainsi son financement pour les entreprises.
Un format flexible et adapté à vos besoins
Nos formations sont organisées en fonction de vos besoins et contraintes. Que ce soit en intra-entreprise ou dans nos centres de formation, nous proposons des sessions adaptées à vos spécificités et à votre planning. Nos groupes de 1 à 10 personnes permettent un apprentissage personnalisé et efficace, garantissant une attention particulière à chaque participant.
Contactez-nous pour plus d’informations
Pour toute question ou demande d’information, contactez-nous via notre formulaire en ligne : Contactez-nous.
Avec LD Formation & Conseil, assurez à vos collaborateurs de rester à jour dans leurs compétences en prévention des risques liés à l’activité physique, tout en améliorant leur santé, leur sécurité et leur efficacité.
