Des formations professionnelles construites à partir de votre réalité de terrain
CSE, SSCT, prévention, management, RH et fonction publique. Nous concevons et animons des formations directement applicables aux situations rencontrées dans votre organisation.
- Certifié Qualiopi
- 92,3 % de satisfaction
- Interventions partout en France
- Formateurs praticiens
- Formations intra et interentreprises
Quel est votre besoin ?
Partez de votre problématique, nous vous orientons vers la formation ou l’accompagnement adapté.
Former les élus du CSE
Formations SSCT, économique, fonctionnement du CSE, référent harcèlement, commissions.
Découvrir les solutionsRenforcer la prévention des risques
Accidents du travail, arbre des causes, PRAP, risques professionnels, DUERP, sensibilisation prévention.
Découvrir les solutionsFormer les managers, RH et encadrants
Management, droit du travail, RH, prévention, santé au travail.
Découvrir les solutionsFormer les agents et acteurs de la fonction publique
Santé sécurité, dialogue social, F3SCT, management, RH, prévention.
Découvrir les solutionsDéployer un projet de formation dans plusieurs établissements
Parcours homogènes, coordination, calendrier, reporting et adaptation aux différents sites.
Découvrir les solutionsConstruire une formation sur mesure
Analyse du besoin, ingénierie pédagogique, conception et animation.
Découvrir les solutionsNos domaines d’expertise
CSE & dialogue social
Fonctionnement du CSE, SSCT des élus, formation économique, référent harcèlement.
02SSCT & prévention
Risques professionnels, DUERP, accidents du travail, arbre des causes, PRAP.
03Fonction publique
CST, CSA, F3SCT, santé sécurité et dialogue social des agents.
04Management & RH
Encadrement, droit du travail, ressources humaines, santé au travail.
05Secourisme & sécurité
SST, incendie, habilitation électrique, AIPR : des expertises complémentaires de la prévention.
06Formation de formateurs
Devenir formateur SST, PRAP ou formateur CSE.
Une formation utile commence par votre réalité
Comprendre
Votre organisation, vos métiers, vos risques, vos attentes et votre contexte.
Contextualiser
Adapter le programme, les exercices, les études de cas et les supports.
Faire pratiquer
Mettre les participants en situation à partir de problématiques professionnelles.
Rendre autonome
Donner des méthodes et outils directement réutilisables après la formation.
Des solutions selon votre fonction
Vous êtes DRH / Responsable formation
- Plan de développement des compétences
- Formations réglementaires
- Management et RH
- Parcours
- Déploiements multisites
- Reporting
Vous êtes QHSE / Préventeur
- SSCT
- Arbre des causes
- Accident du travail
- PRAP et SST
- Risques professionnels
- DUERP
Vous êtes élu du CSE
- SSCT
- Formation économique
- Fonctionnement
- Référent harcèlement
- Commissions
- Accompagnement pendant le mandat
Vous êtes une collectivité ou un établissement public
- Santé et sécurité au travail
- F3SCT
- Management et RH
- Prévention
- Dialogue social
- Droit public
Un écosystème pour accompagner les organisations et les représentants du personnel
Développer les compétences
Formations professionnelles :
- · CSE
- · Prévention
- · SSCT
- · Management
- · RH
- · Fonction publique
Structurer votre démarche de prévention
Pour les employeurs :
- · DUERP
- · PAPRIPACT
- · Plans d’action
- · Enquêtes internes
- · Prévention
- · QHSE
Accompagner les élus pendant leur mandat
Pour les représentants du personnel :
- · Accompagnement
- · Analyse de documents
- · Fonctionnement
- · Consultations
- · ASC
- · Appui quotidien
LD Formation & Conseil, Solution Prévention et Agora CSE sont des structures distinctes, juridiquement et commercialement indépendantes.
Ce sur quoi vous pouvez vous appuyer
La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d’action suivante : actions de formation.
Certificat n° FRCM241140 délivré par CertUp, valable du 24 décembre 2024 au 23 décembre 2027. Déclaration d’activité n° 32591088159.
Certificat (147 Ko)- 340 questionnaires exploités
- 13 formations évaluées
- Période du 07 mars 2023 au 25 sept. 2026
Formateurs praticiens
Des intervenants qualifiés, expérimentés sur le terrain et évalués après chaque session.
Notre équipeHandicap et inclusion
Un référent handicap étudie chaque situation et met en place les adaptations nécessaires.
Accessibilité et adaptationsTraçabilité et conformité
Convention, convocation, émargement, évaluation et attestation : tous les justificatifs attendus vous sont remis.
Questions fréquentesEntreprises, collectivités, établissements publics et représentants du personnel nous confient la formation de leurs équipes.
Ce que retiennent les participants
« Formation très intéressante qui a répondu à mes questions. Les informations étaient très pertinentes, avec des activités variées. »
Participant, Référent CSE — harcèlement sexuel et agissements sexistes (2026)
« Je suis très satisfait de la formation : elle a répondu à toutes mes attentes, je repars avec beaucoup plus de connaissances et d'outils. »
Élu du CSE, Santé, sécurité et conditions de travail des élus du CSE (2026)
« Bonne formation et formateur à l'écoute, qui répond aux questions, même celles hors programme. »
Élu du CSE, Formation économique du CSE — 3 jours (2026)
Verbatims issus des questionnaires de satisfaction remplis par les participants.
Trouver une formation
Chaque programme sert de base : il est ensuite ajusté à votre organisation, en intra dans vos locaux ou en session interentreprises.
Santé, sécurité, DUERP, risques professionnels.
Voir CSE & dialogue socialFonctionnement, SSCT des élus, formation économique.
Voir Fonction publiqueComités sociaux, formation spécialisée, prévention.
Voir Secourisme et sécuritéSST, incendie, gestes et postures, habilitations.
Voir Formation de formateursDevenir formateur SST, PRAP ou formateur CSE.
VoirFormation Santé Sécurité et Conditions de Travail des élus du CSE
Développez les compétences nécessaires à l’exercice des missions du CSE en matière de santé, de sécurité et de conditions de travail. Cette formation permet aux élus d’identifier les risques professionnels, d’analyser les situations de travail, de participer aux consultations et de mobiliser les moyens d’action du comité pour contribuer à une prévention efficace.
Formation de Sauveteur Secouriste du Travail
Réagir efficacement en cas d'accident. Adopter les bons réflexes sur le lieu de travail. Agir pour la santé et la sécurité au quotidien.
Rédiger son DUERP
Apprenez à rédiger et à mettre à jour un document unique d’évaluation des risques professionnels adapté à votre entreprise. Cette formation pratique vous permet d’identifier les dangers, d’évaluer les risques auxquels les travailleurs sont exposés, de formaliser les mesures de prévention existantes et de construire un plan d’action opérationnel.
Habilitation Électrique B1/B2/BR/BC
Intervenir de manière efficace lors d'une situation d'accident. Adopter un comportement approprié en cas d'accident, d'incident ou de dysfonctionnement. Mettre en pratique ses compétences au service de la santé et de la sécurité au travail. Réaliser des interventions en sécurité dans le cadre de l'habilitation électrique BC / BR / B1 / B2.
Prochaines sessions interentreprises
Tout le calendrierFormation du référent du CSE en matière de lutte contre le harcèlement sexuel et les agissements sexistes
Formation de Maintien et Actualisation des Compétences du Sauveteur Secouriste du Travail
Formation Santé Sécurité et Conditions de Travail des élus du CSE
Vous avez un besoin de formation ? Parlons-en.
Expliquez-nous votre contexte, vos équipes et vos objectifs : nous vous adressons une proposition adaptée.