LD Formation & Conseil

Initialisation à l'utilisation d'un défibrillateur

Reconnaître rapidement un arrêt cardiaque afin d'intervenir sans délai et d'augmenter les chances de survie de la victime. Réaliser une réanimation cardio-pulmonaire efficace, en appliquant les gestes essentiels de secours dans le respect des recommandations en vigueur. Utiliser un défibrillateur automatisé externe (DAE) de manière sûre et opérationnelle, en intégrant les étapes de préparation, d'utilisation et de vigilance nécessaires.

Version V.2026.01Programme vérifié et mis à jour le 01 juillet 2026
Durée
2 heures — 1 jour
Modalité
Présentiel
Effectif
De 1 à 10 participants
Organisation
Intra-entreprise

Formation organisée principalement en intra-entreprise.

L'effectif peut être ajusté selon les risques, les locaux et les activités pratiques prévues.

LD Formation & Conseil est certifié Qualiopi pour la catégorie « actions de formation » Calendrier défini avec le client selon les disponibilités, le lieu, les adaptations et les documents nécessaires à la préparation Accessible aux personnes en situation de handicap après étude des besoins et des adaptations envisageables — Signaler un besoin d'adaptation
Durée
2 heures — 1 jour
Modalité
Présentiel
Effectif
De 1 à 10 participants
Tarif
À partir de 300 € net de taxe pour le groupe — devis personnalisé
Pourquoi suivre cette formation ?

À propos de cette formation

Formation d'initiation à l'utilisation d'un défibrillateur, conçue pour apporter les premiers réflexes indispensables face à une urgence cardiaque. Le contenu débute par l'arrêt cardiaque : définition, causes fréquentes, signes permettant de l'identifier et importance d'une intervention rapide pour améliorer les chances de survie. La séquence protéger vise à apprendre à repérer les situations dangereuses, à supprimer ou isoler le danger afin d'éviter tout risque supplémentaire, et à effectuer les dégagements d'urgence si nécessaire. La partie examiner la victime porte sur la libération des voies aériennes, avec présentation de la méthode et des précautions à prendre, ainsi que sur la détection de l'arrêt cardio-respiratoire par la vérification de la respiration et du pouls. La séquence faire alerter ou alerter enseigne la connaissance des numéros d'urgence, l'utilisation efficace des moyens d'alerte disponibles et la structuration d'un message d'alerte clair et précis. La partie réagir en cas d'arrêt cardio-respiratoire aborde la réalisation correcte du massage cardiaque, la pratique des insufflations dans le respect des règles d'hygiène, ainsi que l'alternance massage-insufflations selon les recommandations. Un module est consacré au défibrillateur automatisé externe : présentation du fonctionnement et des principes du DAE, préparation et utilisation du matériel, étapes clés d'installation et d'usage, ainsi que les précautions à prendre pour garantir la sécurité lors de son utilisation. Le programme intègre également des éléments de mise en pratique et de validation des acquis, avec des situations concrètes favorisant l'appropriation des gestes à réaliser en situation d'urgence. La formation est pensée pour être immédiatement opérationnelle, avec des contenus orientés vers la compréhension des mécanismes de l'arrêt cardiaque, la sécurisation de l'environnement, l'alerte des secours et l'exécution des gestes de secours adaptés.
Finalité

Objectif général de la formation

Formation d'initiation à l'utilisation d'un défibrillateur, conçue pour apporter les premiers réflexes indispensables face à une urgence cardiaque.

Ce que vous allez apprendre

Compétences acquises

À l'issue de la formation, le participant sera capable de :

  • je suis capable d’identifier les dangers persistants et de protéger la victime, les témoins et moi-même
  • je suis capable de rechercher les signes permettant d’identifier l’arrêt cardiaque
  • je suis capable de transmettre une alerte claire, complète et adaptée à la situation
  • je suis capable d’effectuer les gestes de premiers secours face à un arrêt cardiaque

Public concerné

Elle est destinée à toute personne amenée à être confrontée à une situation d'urgence nécessitant une intervention de premiers secours et l'utilisation d'un défibrillateur. Le format annoncé prévoit un groupe de 4 à 10 participant.e.s, afin de favoriser les échanges, la pratique et l'accompagnement individualisé.

Prérequis

Obligatoires : Aucun pré-requis n'est demandé pour suivre cette formation.
Contenu

Programme détaillé

6 modules

  • Repérer les situations dangereuses
  • Supprimer ou isoler le danger

Durée totale : 2 heures — 1 jour. La répartition horaire par module est ajustée avec le client selon les risques, les locaux et le temps consacré à la visite sécurité.

Une formation construite à partir de votre activité

Nous adaptons la formation à vos risques et à vos procédures

Le contenu doit refléter les situations réellement rencontrées dans l'organisation. Avant la formation, LD Formation & Conseil peut demander les documents utiles à la contextualisation du programme.

Documents pouvant être demandés

  • DUERP
  • PAPRIPACT
  • Plan des locaux
  • Consignes de sécurité
  • Consignes incendie
  • Procédure d'accueil
  • Livret d'accueil
  • Fiches de poste
  • Règlement intérieur
  • Plan de prévention
  • Protocole de sécurité
  • Procédures d'urgence
  • Liste des équipements
  • Supports internes
  • Photographies autorisées des zones de travail

Seuls les documents nécessaires sont demandés. Ils doivent être anonymisés lorsque cela est possible et sont utilisés uniquement pour préparer la prestation concernée.

Comment se déroule la formation

Modalités pédagogiques

  • Apports theoriques
  • Exercices pratiques

La formation repose sur une alternance de réflexion de groupe, d'apports théoriques du formateur et d'échanges avec les participants. Les apprentissages sont consolidés par l'utilisation de cas concrets, de mises en situation et de jeux pédagogiques afin de favoriser l'acquisition de réflexes utiles en situation d'urgence.

La pédagogie privilégie les situations réelles de l'entreprise et la participation active des participants.

Moyens & supports

Formation en présentiel
  • • Support pédagogique
  • • Consignes et documents de l'entreprise
  • • Photographies ou plans autorisés
  • • Quiz
  • • Fiches pratiques
  • • Équipements nécessaires aux démonstrations
  • • Visite des locaux lorsqu'elle est prévue
Version à distance (sur étude)

Une version à distance peut être étudiée pour les contenus théoriques. Elle ne remplace pas nécessairement la découverte réelle des locaux, des équipements et des risques du poste.

Un support de cours est remis aux participants, ainsi que des guides transmis par voie dématérialisée. Les contenus pédagogiques s'appuient sur des cas concrets et des outils d'animation favorisant la compréhension, la mémorisation et l'application des gestes de secours.

Modalités d'évaluation et de suivi

Avant la formation
  • Recueil des attentes
  • Identification du niveau ou des expériences antérieures lorsque cela est pertinent
Pendant la formation
  • Questions orales
  • Quiz
  • Exercices
  • Observation
  • Mises en situation
  • Vérification de la compréhension
En fin de formation
  • Évaluation des acquis
  • Évaluation de satisfaction
  • Attestation de fin de formation
  • Certificat de réalisation transmis selon les modalités applicables

L'évaluation des acquis repose sur une auto-évaluation, un cas concret et la feuille de présence. La validation des acquis est complétée par des questionnaires, des tests d'évaluation, des mises en situations et des jeux pédagogiques. Une attestation de formation est délivrée à l'issue de la formation.

L'attestation de formation, le certificat de réalisation, une habilitation et une autorisation de l'employeur sont des documents distincts. L'employeur conserve la responsabilité de compléter cet accueil par les informations, instructions, formations et autorisations spécifiques nécessaires au poste.

Traçabilité

Documents remis aux participants

Aux participants

  • Support de formation
  • Fiche de synthèse
  • Consignes essentielles
  • Aide-mémoire
  • Documents internes autorisés
  • Attestation de fin de formation

Les supports peuvent être remis au format papier ou numérique selon l'organisation retenue.

Documents pouvant être remis au commanditaire

  • Feuilles de présence
  • Résultats des évaluations, dans le respect des règles applicables
  • Certificat de réalisation
  • Attestations
  • Bilan de satisfaction
  • Éléments de traçabilité prévus
Qui vous accompagne

Profil du formateur

La formation est animée par des professionnels expérimentés du secourisme et de l'urgence : pompiers, ambulanciers, secouristes ou intervenants disposant d'une expérience concrète de terrain.

L'intervenant est sélectionné selon le secteur, les risques concernés, le public et les éventuelles compétences techniques nécessaires.

  • Expérience en prévention
  • Connaissance de la réglementation applicable
  • Capacité à analyser une situation de travail
  • Expérience de la formation pour adultes
  • Maîtrise de l'animation participative
  • Capacité à adapter les exemples au client
Découvrir notre réseau de formateurs et experts
Organisation

Modalités d'organisation

Formation intra-entreprise

  • Dates définies avec le client
  • Dans les locaux du client
  • Éventuellement dans une salle proche
  • Groupe issu d'une même organisation
  • Programme contextualisé

Formation sur mesure

  • Analyse approfondie du besoin
  • Adaptation aux documents transmis
  • Adaptation aux postes concernés
  • Parcours pouvant intégrer plusieurs catégories de participants

Interentreprises

Des sessions interentreprises peuvent être programmées. Les dates et lieux disponibles sont publiés dans le calendrier.

Consulter le calendrier des sessions
Comment s'inscrire

Admission & délais d'accès

INTERENTREPRISES

L'inscription est possible sur les dates et dans les lieux publiés au calendrier, sous réserve des places disponibles, des prérequis éventuels et de la confirmation administrative.

Nous nous efforçons d'apporter une première réponse sous 48 heures ouvrées après prise de contact par téléphone, e-mail ou formulaire.

INTRA / SUR MESURE

La formation est réalisée aux dates et lieux convenus avec le client.

Un délai de préparation est défini selon la disponibilité de l'intervenant, les documents à analyser, les adaptations attendues, le lieu et les éventuelles démarches de financement. Un délai indicatif de quinze jours ouvrés est généralement recommandé ; il ne constitue pas une impossibilité absolue.

Nous nous efforçons d'apporter une première réponse sous 48 heures ouvrées après prise de contact par téléphone, e-mail ou formulaire.

Contact inscription
M. LOONES Davy
Prise en charge

Financement de la formation

Lorsqu'elle est organisée dans le cadre de l'obligation de formation à la sécurité, la formation est financée par l'employeur.

Une prise en charge par un OPCO peut être étudiée selon les règles applicables à l'entreprise, au dispositif et au dossier présenté. Elle n'est pas automatique.

  • Financement par l'employeur
  • Plan de développement des compétences
  • Prise en charge OPCO possible selon les règles applicables
  • Financement public selon la structure
  • Devis et programme transmis sur demande

Certification Qualiopi

LD Formation & Conseil est certifié Qualiopi pour la catégorie « actions de formation ».

La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d'action suivante : actions de formation.

Consulter notre démarche qualité et télécharger notre certificat

Accessibilité et inclusion

Les besoins liés à une situation de handicap, à une difficulté de compréhension, de lecture, de langue, de mobilité ou à toute autre situation particulière peuvent être signalés avant la formation.

Le référent handicap et inclusion étudie les adaptations envisageables avec la personne concernée, le client et le formateur lorsque cela est nécessaire et autorisé.

En cas de besoin spécifique ou d'obstacle identifié, il est possible de contacter le référent handicap et inclusion à l'adresse suivante : inclusion@ldformationconseil.com.

Référent handicap et inclusion
M. LOONES Davy
Indicateurs qualité

Résultats de cette formation

Les premiers résultats de cette formation sont en cours de consolidation.

Aucun indicateur n'est publié tant que le nombre de réponses est insuffisant pour être représentatif.

Consulter tous nos indicateurs qualité

Prochaines dates en interentreprises

Aucune date interentreprises n'est actuellement programmée.

Trois possibilités s'offrent à vous :

  • organiser la formation dans vos locaux ;
  • être informé de l'ouverture d'une prochaine date ;
  • consulter les formations proches de ce besoin.

La demande d'information sur une prochaine session donne lieu à un contact uniquement pour cette formation. Elle n'entraîne aucune inscription à une lettre d'information générale.

Intra & sur mesure

Une formation adaptée à votre entreprise

Les éléments suivants peuvent être adaptés à votre organisation :

  • Risques issus du DUERP
  • Métiers
  • Zones de travail
  • Consignes
  • Équipements
  • Procédures
  • Public
  • Supports internes
Zones d'intervention

Organiser cette formation dans vos locaux

LD Formation & Conseil peut organiser cette formation en intra dans les locaux des entreprises, collectivités et établissements des Hauts-de-France et partout en France.

LD Formation & Conseil intervient dans vos locaux : ces villes ne correspondent pas à des centres de formation permanents.

Version V.2026.01 · Fiche vérifiée et mise à jour le 01 juillet 2026

Prêt à former vos équipes ?

Adaptez cette formation à votre activité, à vos risques et à vos consignes internes.

Présentez-nous votre effectif, votre calendrier et votre contexte afin de recevoir une proposition personnalisée.

Formations similaires

Formation d'initiation aux premiers secours
7 heures· Présentiel
Formation de Maintien et Actualisation des Compétences du Sauveteur Secouriste du Travail
7 heures· Présentiel
Formation aux premiers secours aux enfants et nourrissons
7 heures· Présentiel
Formation de Sauveteur Secouriste du Travail
14 heures· Présentiel

Pour aller plus loin